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河北唐山融丰特种纸业有限公司

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2014年度员工培训工作开始
发布时间:2014-06-11        浏览次数:931        返回列表

 
唐山融丰特种纸业有限公司
关于认真做好2014年员工培训工作的
通知
为不断提高融丰公司员工理论技术水平,适应公司各项管理,特别是质量管理工作的需要,经公司研究决定,在2014年继续做好员工各项培训考核工作,特做如下通知:
一、认真做好培训工作的宣传动员
本次培训师资采取自愿报名和公司指定相结合的原则。自愿报名的原则,充分考虑到了中层及高职人员讲课能力和在材料准备时间上、内容充分等方面的问题,采取自愿报名,先报名先讲的方式,为今后提高培训工作的质量和连续性做准备。同时公司领导根据生产经营过程中存在的问题,指定授课人员进行针对性的业务培训。各级管理人员要积极做好培训工作的宣传动员,认真查找所辖区域生产经营、管理亟待解决和提高的问题,并积极报名参加培训活动。
二、不断提高培训工作的质量
历年来的培训工作,提高了我们的授课技巧,丰富了授课内容,在一定程度上实现了授课人员和听课员工共同进步的目的。本次培训要紧紧围绕公司整体经营目标,力求培训内容的新颖生动,切实达到质量管理体系针对性实用性并有一定理论说服力的要求,不断提高员工培训工作的质量和员工理论技术综合能力的要求,顺应公司产品技术改革、创新工作的需要。
三、培训要求
公司各级管理人员在做好培训宣传工作的同时,要本着对公司、对员工认真负责的精神,组织好本部门人员的培训学习工作,严禁抵触情绪和走过场。人力资源部负责培训日常工作的组织和管理。
                       2014年6月11日


这是公司董事长第一天讲课时的情景。